當(dāng)前，煤炭?jī)r(jià)格持續(xù)低位運(yùn)行，企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難進(jìn)一步加劇，各種不穩(wěn)定因素日益凸顯，面對(duì)新形勢(shì)新常態(tài)，白源煤礦黨委以思想為先導(dǎo)，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育宣傳，把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，最大限度凝聚共識(shí)和力量，助推企業(yè)和諧發(fā)展。 白源煤礦有著34年的歷史，歷經(jīng)崛起、成長(zhǎng)、壯大、發(fā)展四個(gè)階段，現(xiàn)進(jìn)入變革進(jìn)取時(shí)期。今年以來(lái)，該礦黨委把職工思想政治工作作為頭等大事來(lái)抓，及時(shí)掌握干部職工思想動(dòng)態(tài)，因勢(shì)利導(dǎo)開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)，開(kāi)展了一場(chǎng)“善待自己所在的單位”主題大討論活動(dòng)，18個(gè)黨支部近千人參加了討論，廣大干群發(fā)自肺腑暢談自己的心聲。回收隊(duì)班長(zhǎng)鄧正民意味深長(zhǎng)地說(shuō)：“煤炭形勢(shì)我們不能左右，但安全生產(chǎn)我們能保證，我作為一名班長(zhǎng)，又是一名共產(chǎn)黨員，只有扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，帶好班組共渡難關(guān)。”50多歲的劉繼萍說(shuō)道：“我這個(gè)年齡上不上、下不下，又沒(méi)特長(zhǎng)，出去也不好找工作，趁企業(yè)還在正常運(yùn)轉(zhuǎn)，我要站好最后一班崗，不安全不生產(chǎn)，順利退休�！变N(xiāo)售科職工李熙明感慨地說(shuō)：“在這個(gè)企業(yè)工作了41年，我一直善待崗位善待自己，過(guò)著幸福的生活，雖然企業(yè)不景氣了，但我會(huì)一如繼往做好本職工作。”活動(dòng)持續(xù)近三個(gè)月，收到各支部反饋的意見(jiàn)數(shù)十條，大家思想達(dá)成共識(shí)，凝聚力、戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步提升。 該礦黨委還以先進(jìn)典型引路，樹(shù)立榜樣，凝聚人心，提振職工士氣，共克時(shí)艱。今年采掘一區(qū)鐘建兵榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆�，該礦利用電子屏、電視、報(bào)紙大力宣揚(yáng)。同時(shí)，對(duì)涌現(xiàn)出的勞動(dòng)模范，制作成燈箱牌，懸掛在井口的必經(jīng)通道。安全質(zhì)量標(biāo)兵的巨幅照張貼在工業(yè)廣場(chǎng)的宣傳欄內(nèi)，讓這些先進(jìn)人物成為礦區(qū)響當(dāng)當(dāng)?shù)摹懊餍恰�，傳播正能量�?BR> 在良好的輿論氛圍和勞模先進(jìn)的影響感召下，全礦干群的工作熱情更加高漲，干勁也更足了。近段時(shí)間，采掘一區(qū)3181復(fù)采工作面出現(xiàn)滴水大、頂板爛等諸多問(wèn)題，放頂班班長(zhǎng)李光華以身作則，哪里地段最困難，條件最?lèi)毫�，他自己帶頭做，移溜子，放頂，每天捎前把后，帶領(lǐng)班上職工按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù)。姚放萍原是鐘建兵的小工，現(xiàn)也是一名技術(shù)過(guò)硬的放頂大工了，并且責(zé)任心很強(qiáng)，在人員少、任務(wù)重的時(shí)候，他會(huì)主動(dòng)抓緊去工作面的時(shí)間，爭(zhēng)取自己多干活，班里分配下來(lái)的任務(wù)，他不會(huì)打半點(diǎn)推辭，托班托點(diǎn)也要完成好。
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