聚焦“作示范、勇爭先”目標要求，日前，萍礦集團列出明晰的“路線圖”，圍繞十項主要任務，細化三十條具體措施，全面打造“管理最優(yōu)、服務最快、流程最簡、效率最高、作風最硬”的模范總部，推動總部講政治、守紀律、當先鋒、做表率，為加快萍礦集團高質量發(fā)展提供堅強的政治保障和組織保證。 “堅守‘忠誠、干凈、擔當’，打造講政治總部；堅持素質能力提升，打造學習型總部；堅持改革創(chuàng)新，打造開拓型總部；堅持宗旨意識，打造服務型總部；堅持業(yè)績?yōu)橄龋蛟靺f(xié)同高效總部；堅持居安思危防風險，打造本質安全總部；堅持調查研究，打造嚴謹務實總部；堅持密切聯(lián)系群眾，打造群眾滿意總部；堅持‘抓管理促提升’，打造文明衛(wèi)生總部；堅持廉潔自律，打造風清氣正總部。”十項任務，涵蓋安全生產、經營管理、改革發(fā)展、黨的建設等方方面面，并把講政治擺在首位，引導總部干部職工切實用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。同時突出學習型、開拓型、服務型總部建設，引導黨員干部著力增強“八項本領”、提高“七種能力”，不斷提升履職能力；鼓勵敢闖敢試、敢為人先，全力以赴拔釘子、啃骨頭；著力增強為基層服務意識，不斷提高服務效率和服務質量，以“關鍵少數(shù)”示范“絕大多數(shù)”，以“一馬當先”帶動“萬馬奔騰”。 萍礦集團同時明確，集團與各單位兩級黨組織是打造模范總部的責任主體，黨委主要負責同志是“第一責任人”，必須加強統(tǒng)籌兼顧，堅持高起點謀劃、高標準推進，及時解決工作推進中存在的突出問題，做到“一年有突破、兩年大提升、三年作示范”，盯準一流的目標、爭創(chuàng)一流的業(yè)績，奮力走在江投集團高質量發(fā)展的前列方陣。每年還將選樹打造模范總部效果顯著的單位，充分發(fā)揮總部示范引領作用，確保取得實實在在的成效。
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